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优质的人才供应链
资深的招聘团队,IT招聘经验均1年以上
先进的招聘系统,IT人才储备系统已有约5千IT人才
及时的响应速度,人均日产出2份高质量简历
全覆盖的招聘渠道,各大招聘网站、人才库系统、业内资源分享、以及长期院校合作、 内部外部员工推荐
优质的交付质量,从前期的需求剖析、简历匹配度筛选、到候选人交流二次排查、招聘主管最终面试把关的全流程监控
成熟的IT人员养成体系
拥有一整套为500强提供IT人才养成的成熟培训体系,该体系已经成功为若干家500强企业成功提供IT人才
拥有最强培训课程设计团队,针对特定客户、特定IT人员需求,提供最完备、最有效的培训课程设计,快速、批量为客户提供成本可控的好用的IT人才
IT人才养成周期锁定,保证养成质量,必须完成6个月至9个月左右的实际项目作业,总养成周期为9个月至12个月左右
拥有强大的工业化分工管理的校招团队和社招团队,为IT人员养成体系提供源源不断的有质量保证的可养成的目标IT人才
激励性员工关怀方案
尊重员工,帮助员工,关心员工,激励员工
发掘员工内心诉求,缔造工作与生活的和谐
多样化福利,完善的薪酬制度
定期Teambuilding,丰富多彩的活动
由心出发,以满足员工的生存需要为起点,以实现员工自我价值为终点,打造IT外包服务核心竞争力
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